Командировка в Вельский район была плановой. Специалисты областного комитета Профсоюза АПК заранее наметили на карте района наиболее значимые и «горячие» предприятия, проработали основные направления работы. Главным координатором непосредственно на месте выступила Галина Непомилуева, председатель Вельской районной организации Профсоюза.

 По словам Александра Тимофеева, председателя областной организации  Профсоюза, главная цель поездки – это встреча с трудовыми коллективами предприятий. «Мы уже не первый год проводим информационно-разъяснительную кампанию, которая направлена на выявление основной проблематики на предприятиях районов области и оказание помощи, как работникам этих предприятий, так и руководителям, – сказал Александр Тимофеев. – Мы рассказываем о возможностях Профсоюза и вариантах совместной работы. Не секрет, что со стороны некоторых руководителей Профсоюз воспринимается как некий пережиток прошлого. Поэтому мы стараемся выезжать на предприятия, в том числе, и где пока нет первичных профсоюзный организаций, встречаться и разговаривать. И как показывает наш опыт подобных выездов, точки соприкосновения интересов находятся всегда. 

Большинство предприятий, которые мы посетили за три дня – это ведущие предприятия сельского хозяйства, а также автотранспортные предприятия. Например, агрофирма «Вельская», Вельская станция по борьбе с болезнями животных, Вельский сельскохозяйственный техникум, Вельская птицефабрика, ООО «Вельский АНКОМ» и другие. Для одних актуален вопрос повышения заработной платы, другим необходима консультация профсоюзных юристов в части досконального соблюдения норм трудового законодательства при ведении документооборота, кто-то также заинтересован в качественной работе с трудовым коллективом, в том числе и организации культурно-досуговой деятельности. Стоит отметить, что многие из руководителей предприятий, которые мы посетили, сами проявили заинтересованность в развитии сотрудничества с профсоюзом».

Также Вельский район был нашей стартовой площадкой для начала реализации проекта «Урожай».

В конце прошло года на очередном заседании президиума областного комитета Профсоюза была принята программа «Урожай». Цель программы плановая и систематическая работа как с первичными организациями так и предприятиями где нет Профсоюза.

В программу включены подпрограммы:

· «Профсоюзная неотложка» - проект Вельской районной организации Профсоюза по созданию ППО и помощи им в различных ситуациях.

· «Колос» - подпрограмма, направленная на систематическую информационную работу.

· «Профсоюзный плюс» - дисконтная подпрограмма, с предоставлением скидок для членов Профсоюза.

· «Оздоровление и отдых» - лечение и отдых по всему миру.

· «Профсоюзный урок» - азы трудового кодекса для выпускников техникумов и училищ.

· «50+1» - подпрограмма, направленная на увеличение численности членов Профсоюза на предприятиях до 51% и более от всех работающих.

Программа представляет комплексный подход с учетом накопленного опыта. При её разработке нам хотелось учесть все хорошие наработки и упорядочить их, чтобы не растерять. Также планово выполнять подставленные задачи.

Например в целях реализации информационной подпрограммы был разработан и принят макет профсоюзного стенда. С общим узнаваемым дизайном для всех ППО.

Также были разработаны и внедрены в работу новые профсоюзные заявления, протоколы создания ППО. Документы обрели символику Профсоюза, а также символику предприятия и района области.

В рамках реализации подпрограммы «Профсоюзная неотложка» в январе 2014 в Профсоюз вступило более 130 человек и была создана новая профсоюзная организации в дополнительном офисе Россельхозбанка.

По информации Архангельского областного

комитета Профсоюза

Файлы, присоединённые к этой статье: