ЗАО племзавод «Ирмень» - одно из самых рентабельных сельхозпредприятий в Сибири. Его успехи - результат титанического труда и его работников, и руководства. И не последнюю роль в этом играют профсоюзные активисты. Недаром первичка здесь не обделена наградами и признана одной из лучших в области.

- В Профсоюзе состоят около 90 процентов наших работников, - рассказывает председатель первичной профсоюзной организации ЗАО племзавод «Ирмень» Галина Кузьминична Москаленко. - Я считаю, нам повезло - успешная экономика предприятия, а также твердые убеждения председателя ЗАО Юрия Федоровича Бугакова, который считает своим долгом заботиться о людях, позволяют профкому плодотворно работать.

- Галина Кузьминична, давайте поговорим подробнее о том, почему на вашем предприятии люди верят в Профсоюз?

- Наверное, на веру в Профсоюз влияет множество составляющих. За последние годы мы очень многое сделали для того, чтобы профсоюзный бюджет был абсолютно открытым и прозрачным. Годовой бюджет принимаем с учетом пожеланий работников всех подразделений. Каждый месяц собирается профком, мы с бухгалтером отчитываемся за каждый рубль, согласовываем предстоящие расходы. Наши работники всегда в курсе, куда уходят профсоюзные взносы.

Наши двери всегда открыты, члены Профсоюза приходят и с новыми идеями, и со своими заботами. К примеру, сегодня к нам пришла работница, которой после операции нужны средства на реабилитацию, необходима и санаторно-курортная путевка. Профком поможет обязательно.

На предприятии хорошая организация труда и неплохая зарплата. Многие программы разрабатываются и реализуются администрацией совместно с профсоюзной организацией. Это касается охраны труда, оздоровления, многих социальных вопросов, а также культурно-массовых и спортивных мероприятий. Профсоюзный комитет - организатор многих добрых дел, и люди это видят, поэтому и верят в него.

- Знаю, что на вашем предприятии особое внимание уделяется оздоровлению работников.

- Да, это так. Благодаря Юрию Федоровичу несколько лет назад были заключены договоры на медицинское обслуживание с лучшими клиниками Новосибирска. И теперь все работники и ветераны нашего предприятия проходят бесплатное обследование и лечение в областном центре (причем, бесплатное даже лечение зубов и зубопротезирование). Также на ЗАО работает свой медпункт, при необходимости в нем можно принять физиопроцедуры или сделать массаж.

И, конечно, восстановить и сохранить здоровье помогают санатории. В Федерации профсоюзов области действует программа «Профсоюзная путевка». Наши работники и ветераны отдыхают и лечатся в «Парусе» и «Роднике Алтая». При этом половину стоимости путевки оплачивает работодатель и четверть - профком. Победители соревнований по уборке урожая и заготовке кормов получают бесплатные путевки. Детские путевки предоставляются тоже бесплатно, если оба родителя работают в ЗАО и состоят в Профсоюзе. Остальные родители доплачивают за путевки в детский лагерь пять тысяч рублей.

У нас действует и программа «Забота» для ветеранов, которые также имеют возможность бесплатно отдыхать в санаториях. Мы постоянно навещаем ветеранов. Интересуемся, чем мы можем им помочь. Кому-то крыльцо нужно отремонтировать, кому-то осенью топливо подвезти, весной огород вспахать, кто-то нуждается в обследовании и лечении, а некоторым ветеранам наши медицинские работники оказывают помощь и проводят осмотры на дому. Особенно это важно для тех, кто одинок.

По традиции первого октября начинается декада пожилого человека. Уже в ближайшие дни начнем развозить подарки от ЗАО. Каждому из 450 ветеранов будет вручен внушительный пакет с нашей продукцией: несколько сортов колбасы и мясных деликатесов, молоко, йогурт, сметана, масло, творожок. Такие же подарки ветераны и в Новый год получают, им приятно, что их не забывают. Но они это заслужили.

- Наверняка не только работой живет коллектив, расскажите какие культурные и спортивные мероприятия вы проводите.

- Известно, что в сельской местности с развлечениями не густо, но мы стараемся, чтобы наши работники могли хорошо отдохнуть. Профком организует бесплатные поездки в театры «Красный факел», «Старый дом», Дом актера. Артисты театров приезжают и к нам со своими спектаклями, концертами. Есть в селе и свои артисты. Коллективы Дворца культуры выступают в поле перед механизаторами, участвуют в праздниках. Сейчас вот к конкурсу «А ну-ка бабушки» готовимся, внуки тоже будут участвовать. Будут и песни, и танцы, и кулинарные конкурсы.

А вся история племзавода представлена в нашем музее. Сюда и школьники на экскурсию приходят, и молодые работники, и ветераны. Проходят встречи, посвященные людям, прославившим коллектив.

У нас также есть и замечательный спортивный комплекс: тренажерный зал, стадион, футбольное поле, в прошлом году открылся Ледовый дворец с теплыми раздевалками. Наш методист по спорту Евгений Ларенц всех заряжает своей энергией. Ежегодно проходит спартакиада по 10 видам спорта. Поздней осенью начинаются соревнования по волейболу, шахматам, стрельбе, проходит баскетбольная эстафета. По каждому виду спорта подводятся итоги, победители награждаются ценными подарками. Профком также учреждает свои призы.

В прошедший выходной состоялось торжественное закрытие очередной спартакиады. Команды состязались в атлетической эстафете, в игре в городки, в перетягивании каната. Болельщики, которых было множество, подбадривали команды шутливыми кричалками и лозунгами.

Есть на племзаводе и свой детский сад. Малышей тоже к спорту приобщаем. В нашем детском саду работает бассейн, где дети с удовольствием занимаются. А в этом году администрация закупила зимний спортинвентарь для старших групп, впереди - лыжные старты.

Только не подумайте, что мы совсем без проблем живем. Всякое бывает. Председателем первички я работаю с 2009 года. За это время что-то удалось сделать, а что то, к сожалению, и не получилось. Сегодня есть главное - поддержка от руководителя предприятия, от коллектива. Хорошо также, что по любому поводу за консультацией можно в наш обком обратиться, и лично к его руководителю - Людмиле Николаевне Вастьяновой. Хочется ведь еще что-то хорошее для людей сделать.

Дата публикации: 31 октября 2016 г.