27 сентября 2018 г. состоялось очередное заседание краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Пермском крае. В нем принял участие председатель Пермской краевой организации Профсоюза Владимир Шалаев, член постоянной комиссии стороны профсоюзов.

Стороны социального партнерства обсудили вопросы реализации мероприятий по охране труда в учреждениях образования и культуры в период 2016-2017 гг. С докладами по этой теме выступили главный технический инспектор Пермской краевой территориальной организации профсоюза работников народного образования и науки, председатель краевой организации профсоюза работников культуры и заместитель министра культуры региона.

За отчетный период в учреждениях культуры Пермского края было проведено 23 проверки соблюдения трудового законодательства в части охраны труда. Проверки выявили ряд нарушений типового характера, например, не проведение инструктажей; нарушения при проведении спецоценки условий труда; не предоставление компенсаций за работу во вредных условиях труда; нарушение процедуры организации и проведения медосмотров; не обеспечение работников спецодеждой и смывающими средствами.

Еще одним вопросом, рассмотренным на заседании краевой «трехсторонки», стала деятельность трехсторонних комиссий в муниципальных образованиях края (на примере «проблемных территорий»). По словам начальника управления труда регионального Министерства промышленности, предпринимательства и торговли Андрея Петрова, в первой половине текущего года из 45 муниципальных образований края трехсторонние комиссии созданы в 44. Отсутствует комиссия только в Косинском муниципальном районе.

При этом за первое полугодие было проведено 64 заседания территориальных комиссий, на которых рассмотрено 224 различных вопроса. Среди них – легализация неформальной занятости и сокращение задолженности по зарплате, вопросы условий охраны труда, производственного травматизма и профессиональной заболеваемости и т.д. Стоит подчеркнуть, что в этом году информацию о деятельности своих трехсторонних комиссий впервые предоставили все муниципальные образования.

Также был рассмотрен вопрос о ситуации с задолженностью по заработной плате. И.о. заместителя руководителя Государственной инспекции труда в Пермском крае Юлия Грошева сообщила, что на 1 сентября текущего года задолженность по зарплате в регионе составила более 68 млн рублей (по данным Пермьстата, 12 млн рублей). Самые большие суммы долга образовались в ООО «Производственное объединение горно-шахтного машиностроения» (19 млн рублей); ООО «ЛЧПФ» (15 млн); ООО «КАМА-ПРОЕКТ-ПЕРМЬ» (13,6 млн); ООО «Метиз-Р» (8,2 млн); АО «КапЖилСтрой» (3,6 млн). В целом задолженность имеется перед 1119 работниками 17 организаций Пермского края.

Кроме того, на заседании подведены итоги регионального этапа федерального конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» за 2018 год.