Томская областная организация Профсоюза работников провела отчетно-выборную Конференцию. Делегаты конференции подвели итоги за пятилетний период.

Соцпарнерство

В прошедшую пятилетку основной формой работы областной организации Профсоюза оставалось социальное партнерство на региональном уровне, которому уже 25 лет. Определенным достижением в отрасли остается регулярное подписание и реализация Отраслевого соглашения в агропромышленном комплексе Томской области. С 2015 года к нему присоединились Томская ассоциация пищевиков, Департамент охотничьего и рыбного хозяйства Томской области и Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Томской области. С 2016 года заключено Отраслевое соглашение по крестьянско-фермерским хозяйствам. В Соглашении прописана индексация зарплаты в соответствии с ростом потребительских цен в регионе не реже одного раза в год, доля тарифной сетки в зарплате не менее 60%, реализация молодежной политики, снижение среди них уровня безработицы, повышение квалификации и карьерного роста молодых. Предусмотрены гарантии работникам: выделение средств на санаторно-курортное лечение и оздоровление в размере не менее 1% от фонда оплаты труда, на проведение мероприятий по соцподдержке пенсионеров, улучшению жилищных условий молодых специалистов и другие.

За пять лет зарплата работников сельского хозяйства выросла в 1,4 раза. По итогам 2019 года зарплата в АПК – 70,1% от средней по региону. Отраслевым соглашением ставится задача довести это соотношение до 80% и долю тарифной ставки рабочего 1 разряда в зарплате до 60%.

Обком совместно со специалистами Союза организаций профсоюзов ФПО ТО проводил учебу, в том числе в районах области, вел разъяснительную работу с профактивом, руководителями АПК по вопросам применения норм трудового законодательства, отраслевых соглашений и колдоговоров, регулирующих вопросы соцпартнерства, трудовых отношений и оплаты труда, проведения процедуры сокращения численности работников, предоставления социально-трудовых льгот и компенсаций работникам. Проводились консультации по разъяснению действий профкома при проведении спецоценки условий труда, по вопросам правоприменительной практики. Правовую помощь по разным сферам права получили 826 членов Профсоюза.

Вместе с тем за пять лет прошли процедуру банкротства и ликвидированы 10 сельхозпредприятий, перерабатывающей промышленности. Создано пять малочисленных организаций в КФХ. В связи с этим, уменьшилось число работающих, а значит и профчленства. Падение профчленства также обусловлено выходом членов Профсоюза на пенсию, созданием временных рабочих мест (сезонные работы). Особую обеспокоенность вызывает, что в каждой третьей организации членство менее 50%. Ежегодный анализ статданных свидетельствует о наличии потенциала для увеличения численности и необходимости проведения дальнейшей работы по мотивации вступления в Профсоюз.

На сегодняшний день в структуру областной организации входят 4 районных комитетов, 59 первичных (из них две студенческие) с числом работающих и студентов – 6339 человек, членов Профсоюза 3044 человека в том числе студентов – 1026, членов Профсоюза 735. В 57 первичных профорганизациях заключены колдоговоры, действие которых распространяется на 5313 работников.

Молодежная политика

– Молодежь – это наше будущее, они те, кто придут нам на смену, – считает председатель областной профорганизации Зоя Чудинова. – Именно поэтому на селе должны быть созданы все необходимые условия для комфортной жизни, чтобы была стабильная заработная плата, жилье, организован досуг сделано многое другое. Обком Профсоюза уделяет этой работе самое пристальное внимание.

В большинстве первичек созданы молодежные советы и комиссии. Молодежный совет обкома совместно с Томским региональным отделением ОМОО «РССМ» в течение пяти лет становились победителями областного гранта. В рамках реализации гранта проводятся форумы сельской молодежи, деловые игры, круглые столы, совещания, открытые лекции, панельные дискуссии. За достижения в учебе и активное участие в общественной и профсоюзной деятельности студенты Томского сельскохозяйственного института и Томского аграрного колледжа получают профсоюзную стипендию.

Молодежные комиссии Департамента ветеринарии Томской области, АО «Сибирская Аграрная Группа», СПК «Нелюбино» стали победителями в областном смотре-конкурсе «Лучшая молодежная комиссия первичной профсоюзной организации». Более того, в состав областного комитета пришло много молодых до 30 лет, а средний возраст членов Профсоюза - 40 лет. Обком молодеет и это здорово!

Делегаты конференции отметили большую работу, проделанную обкомом Профсоюза в эти пять лет, и избрали Зою Чудинову председателем.

В планах обкома продолжать организационное укрепление, развивать социальное партнерство, уделять больше внимания поддержке молодым и информационной работе, повышать профсоюзное членство и защищать социально-трудовые права и экономические интересы членов Профсоюза.

Дата публикации: 16 июня 2020 г.