Нижегородская областная организация Профсоюза считает главной задачей своей деятельности — добиваться через механизм социального партнерства повышения уровня социальной защищенности работников. Происходящие в отчетном периоде события подтвердили, что Профсоюз был и остается востребованным общественным институтом. О том, как решается эта задача Нижегородской областной организацией Профсоюза, какая работа проводится по различным направлениям профсоюзной деятельности обсуждали 18 июня на отчетно-выборной конференции.

В работе конференции приняли участие заместитель председателя Нижегородского областного объединения организаций профсоюзов «Облсовпроф» Михаил Болеславович Орлов, начальник отдела правовой работы, судебной защиты и организации закупок Министерства сельского хозяйства и продовольственных ресурсов Нижегородской области Ирина Александровна Усова, главный ветеринарный врач, начальник Государственного ветеринарного управления Нижнего Новгорода Евгений Алексеевич Помазов, директор Пильнинского агропромышленного техникума Михаил Анатольевич Беспалов.

В отчетном докладе на конференции председатель областной организации Профсоюза Светлана Игоревна Олонина отметила, что областной организацией Профсоюза постоянно ведется работа по регулированию социально-трудовых отношений. Для решения проблем и поставленных задач на заседаниях комитета, президиума рассматривались актуальные вопросы. Практикуется проведение выездных заседаний. Первичные профорганизации обеспечивались макетами коллективных договоров, рекомендациями, проводилась экспертиза проектов соглашений и коллективных договоров, оказывалась методическая и практическая помощь по ведению коллективных переговоров, контролировалось их выполнение, проведение собраний и конференций.

Областная организация Профсоюза развивает социальное партнерство, отстаивает трудовые права работников, проводит обучение профсоюзного актива, занимается охраной труда, вовлекает молодежь в профсоюзное движение.

«В ходе отчетно-выборной кампании мы продолжили совершенствование структуры областной организации. В настоящее время мы имеем четыре районных, 2 межрайонных и 42 первичные профорганизации», - отметила Светлана Игоревна.

Областной комитет большое внимание уделял информационной работе. Ни одно социально значимое или массовое мероприятие не оставалось без внимания средств массовой информации.

Областная организация тесно сотрудничает с областными и районными газетами, газетой «Земля Нижегородская», «Родная земля», «Пильнинская районная газета», ведет страницу в социальной сети «ВКонтакте». По итогам смотра-конкурса информационной работы территориальных организаций Профсоюза в 2022 году областная организация Профсоюза заняла II место в номинации «Работа в социальных сетях».

Для повышения активности профсоюзного движения среди молодежи создан молодежный совет. Председатель молодежного совета Анна Васильевна Бочкарева - активный участник, а в последствии куратор двух молодежных форумов, которые областная организация Профсоюза провела в Зеленом городе в Агродоме и в Дальнеконстантиновском районе. Основной целью этих форумов было выявление потребностей аграрной молодежи, выработка предложений для включения в отраслевое соглашение, дающих возможности поддержки и привлечения молодых кадров на село.

«Данная работа для нас остается очень важной и должна осуществляется на постоянной основе», - сказала Светлана Игоревна.

В результате последовательной работы социальных партнеров среднемесячная зарплата работников АПК области увеличилась. Среднемесячная заработная плата в сельском хозяйстве по сравнению с 2020 годом (25133,8 рубля) выросла в 2,16 раза и по итогу в 2024 г. составляет 54291,5 рубля. В ряде сельхозпредприятий она выше, чем средняя заработная плата по области. Например, в ОАО «Тепелево» высокие показатели по зарплате и наличие коллективного договора, который показывает, как руководитель заботится о своих работниках.

Велась работа по увеличению заработной платы ветеринарных работников, входящих в структуру Управления ветеринарии.

В течение пяти лет областная профорганизация участвовала в регулировании вопросов выплаты и повышения уровня заработной платы, поставлены задачи по решению данных проблем на ряде предприятий АПК.

Благодаря активной работе в области социального партнерства областная организация и профсоюзные лидеры неоднократно награждались благодарностями, почетными грамотами и дипломами.

«Проанализировав проведенную работу за пять лет, можно сделать вывод, что нам необходимо вводить положительную практику уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда, а так же технических инспекторов труда. Как показывает практика, обученные уполномоченные профсоюза существенно помогают специалистам по охране труда, положительно влияют на безопасную работу на предприятии.

Областному, районным комитетам, представителям Профсоюза необходимо более наступательно и активно вести работу по созданию профсоюзных организаций на всех предприятиях независимо от форм собственности», - обратила внимание председатель областной организации Профсоюза в выступлении.

Областная организация Профсоюза участвует во всех акциях и коллективных действиях. Оказывает помощь нашим бойцам на фронте.

Активную работу областной организации Профсоюза по всем направлениям деятельности отметил в выступлении заместитель председателя Облсовпрофа М.Б.Орлов. Профсоюзный лидер пожелал делегатам успехов в развитии профсоюзного движения, положительных решений всех задач.

Главный ветеринарный врач г. Нижнего Новгорода Е.А.Помазов выразил признательность делегатам за плодотворное сотрудничество Профсоюза с ветеринарной службой. «Мы говорим, какие у нас сложные условия для работы — кадровый дефицит, низкие заработные платы. Но у нас есть и сильные стороны — это наши кадры. Мы гордимся нашими работниками. Мы заключаем каждые три года коллективный договор, который существенно улучшает права работников. У нас вновь избранный председатель и надеюсь, что в следующие пять лет работа будет выстроена конструктивно и, конечно, совместно нам нужно решать вопросы», — подчеркнул он.

Директор агропромышленного техникума р.п. Пильна. М.А.Беспалов отметил, что, к сожалению, происходит отток сельской молодежи. В системе АПК есть положительные результаты по 25% фиксированной выплаты к страховой пенсии работникам по ряду аграрных профессий. Необходимо увеличить ее размер, снизить стаж работы в сельском хозяйстве, расширить перечень специальностей и добиться на уровне Российской Федерации распространение данных доплат не только ограниченного круга аграрных профессий, но всех работников, проживающих в сельской местности.

В обсуждении докладов выступили председатели первичных профсоюзных организаций. Они высоко оценили работу комитета и председателя областной организации Профсоюза.

Единогласно председателем областной профорганизации избрана Светлана Игоревна Олонина.

Профсоюзные лидеры, отличившиеся многолетней результативной работой в Профсоюзе, были отмечены Почетными грамотами.

Дата публикации:  29 июня 2025 г.