Профсоюз Работников Агропромышленного комплекса Российской Федерации
Кондитерское объединение «Славянка» - организация высокой социальной эффективности

На заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений 23 декабря рассмотрены итоги проведения Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности».

На федеральный этап конкурса было представлено 527 заявок от работодателей из 65 субъектов Российской Федерации. Победителями стали 63 организации из 32 субъектов. Торжественное награждение победителей запланировано на январь 2025 года.

В номинации «За поддержку работников-многодетных родителей и их детей в организациях производственной сферы» второе место присуждено обществу с ограниченной ответственностью «Кондитерское объединение «Славянка» (г. Старый Оскол, Белгородская область) (исполнительный директор Евгений Алексеевич Шевченко, председатель ППО Федор Александрович Миллер).

«Кондитерское объединение «Славянка» является одним из ведущих промышленных предприятий Старооскольского городского округа и ведущим предприятием Группы компаний «Славянка» - крупного кондитерского холдинга с собственным производством, в который входят еще три предприятия: ООО «Кондитерская фабрика им. Н.К. Крупской» (Ленинградская область), ООО «Кондитерская фабрика «Волжанка» (г. Ульяновск), ООО «Кондитерская фабрика «Конфи» (г. Екатеринбург). Холдинг входит в ТОП-50 мирового кондитерского рейтинга и ТОП-500 рейтинга предприятий России.

«Кондитерское объединение «Славянка» - социально ответственная компания. В сотрудничестве с первичной профсоюзной организацией на предприятии поддерживается благоприятная социальная среда. Большое внимание уделяется вопросам здоровья работников и членов их семей, поддержки семьи и родительства, ветеранов и пенсионеров, формированию благоприятной социально-культурной среды и устойчивому развитию городов присутствия. Для обеспечения достойного уровня жизни и условий труда работников в компании реализуется комплекс социально-экономических мер и моральных стимулов: мероприятия в области охраны труда и промышленной безопасности, своевременная выплата заработной платы, программа добровольного медицинского страхования для сотрудников и их семей, программы обучения и развития персонала, различные виды мотивации работников, организация отдыха и санаторно-профилактического лечения, организация занятий различным видами спорта, специальные программы для детей работников, оказание помощи по личным и семейным обстоятельствам.

Группа компаний «Славянка» наращивает производственные обороты и из года в год увеличивает численность работающих: с 2021 по 2023 год количество персонала увеличилось почти вдвое – до 7 880 человек. Средняя заработная плата за это период выросла с 38 799 до 58 877 рублей.

Одним из приоритетов ООО «Кондитерское объединение «Славянка» как социально ответственного работодателя является стимулирование интереса молодежи к естественно-научным дисциплинам и содействие развитию среднего и высшего профессионального образования. В рамках договора о стратегическом партнерстве на основе интеграции образовательного, научного и инновационного потенциала промышленного предприятия и образовательного учреждения с июля 2019 года в г. Старый Оскол осуществляет свою деятельность представительство Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Воронежский государственный университет инженерных технологий». Открытие данного учебного заведения позволило обеспечить предприятия Старооскольского городского округа высококвалифицированными кадрами. На сегодняшний день в филиале данного университета обучаются 6 сотрудников компании.

Для популяризации рабочих профессий и профессиональной ориентации молодежи, компания «Славянка» активно развивает промышленный туризм, приглашая школьников и студентов посетить с экскурсией свои производственные площадки.

Компания осуществляет широкую благотворительную деятельность – оказывается помощь социально незащищенным категориям граждан, детским домам, обществу слепых, малообеспеченным и многодетным семьям, участникам Великой Отечественной войны и локальных боевых конфликтов. Традиционно в преддверии Пасхи, Нового года, Дня защиты детей, Дня Победы данные категории граждан получают сладкие подарки. С 2021-2023 годы на поддержку вышеуказанных категорий граждан выделено более 45 млн руб. На благотворительность и социальные программы за 2021-2023 годы было выделено 176,2 млн рублей.

По материалам РТК
Дата публикации: 25 декабря 2024 г.