28 апреля на ООО «Племзавод им.Ленина» Ковернинского района Нижегородской области подписан новый коллективный договор.

По словам председателя первичной профсоюзной организации ООО «Племзавод им. Ленина» Галины Дмитриевны Замятиной, договорные отношения между работниками организации и работодателем существуют на предприятии с 1976 года. Уже на протяжении 40 лет заключается коллективный договор.

- Нужно отметить, что за это время неоднократно менялась структура правления, менялись собственники, но защита законных прав работников и создание условий для работы являются первоначальной целью социально партнерства на предприятии ООО «Племзавод им.Ленина», - рассказала Галина Дмитриевна. - Взаимодействие работодателя и профкома основывается на понимании, что совместная деятельность направлена на улучшение социального положения коллектива и предприятия в целом, на укрепление его авторитета, как передового сельскохозяйственного предприятия.

Председатель первичной профсоюзной организации отметила, что сегодня администрация и профком являются социальными партнерами. Социальное партнерство является основой взаимоотношений между работниками и работодателями с целью обсуждения, выработки и принятия решений по социально-трудовым и связанным с ними экономическим вопросами. Среди элементов социального партнерства в ООО «Племзавод им.Ленина» ключевая роль принадлежит коллективному договору, который является основным механизмом обеспечения прав и интересов работников предприятия. На его основе строится вся деятельность профсоюзной организации, решаются вопросы трудовых отношений, оплаты и нормирования труда, социальных гарантий и льгот.

- Принимаемый сегодня коллективный договор отвечает требованиям действующего законодательства, максимально соответствует понятию, что ООО «Племзавод им.Ленина» - социально-ориентированная организация, - констатировала присутствующая на мероприятии председатель Нижегородской областной организации Профсоюза Нина Константиновна Волкова.

По ее словам, забота о людях была и остается здесь приоритетным направлением деятельности коллектива. Особое внимание профком и администрация уделяют молодежи и ветеранам труда.

- Мне сегодня отрадно отметить, что социально-экономическая ситуация на ООО «Племзавод им.Ленина» стабильная. Благодаря плодотворной совместной работе администрации и профкома удалось сохранить в коллективном договоре гарантии для работников не только на достойные условия труда, но и социальные льготы, которые позволят, я уверена, обеспечить благополучие работников и эффективность деятельности хозяйства. И главное, что коллектив ООО «Племзавод им.Ленина» сумел сохранить все социальные наработки, бесценные добрые традиции и потенциал, - отметила Нина Константиновна.

Дата публикации: 29 мая 2017 г.